2010-10-05: Gesellschaft mit beschränkter Haftung. Gesellschaftsvertrag vom 04.05.1999, später geändert. Die Gesellschafterversammlung vom 19.03.2010 hat die Änderung des Gesellschaftsvertrages in § 1 Abs. 2 und mit ihr die Sitzverlegung von Menden (bisher AG Arnsberg HRB 7025) nach Düsseldorf beschlossen. Geschäftsanschrift: Luegallee 110, 40545 Düsseldorf. Gegenstand: Beratung von Unternehmen, insbesondere bei der Strukturierung, Konzeption und Umsetzung von Wagniskapitalfinanzierungen und Finanzierungen mit eigenkapitalähnlichen Charakter sowie bei der strategischen Planung, Strukturierung und Einführung neuer Produkte, neuer Geschäftsfelder und Expansionsvorhaben; des weiteren die Vermittlung von Beteiligungen und die Vermarktung von Innovationen, Patenten und Rechten aller Art. Stammkapital: 25.000,00 EUR. Allgemeine Vertretungsregelung: Ist nur ein Geschäftsführer bestellt, so vertritt er die Gesellschaft allein. Sind mehrere Geschäftsführer bestellt, so wird die Gesellschaft durch zwei Geschäftsführer oder durch einen Geschäftsführer gemeinsam mit einem Prokuristen vertreten. Einem oder mehreren Geschäftsführern kann die Befugnis erteilt werden, die Gesellschaft stets einzeln zu vertreten. Jeder Geschäftsführer ist von den Beschränkungen des § 181 BGB befreit. Geschäftsführer: Hammerschmidt, Elmar, Menden, *06.10.1965, einzelvertretungsberechtigt.
2018-04-12: Die Gesellschafterversammlung vom 05.04.2018 hat eine Änderung des Gesellschaftsvertrages in § § 1 Abs. 1 und damit der Firma beschlossen. Ferner wurde § 2 geändert. Neue Firma: Landguard Projektmanagement GmbH. Änderung zur Geschäftsanschrift: Rethelstraße 47, 40237 Düsseldorf. Die Beratung von Unternehmen. Die Gesellschaft kann alle zu diesem Zweck dienlichen Geschäfte tätigen und Leistungen erbringen. Hierzu zählen insbesondere die Beratung und das Projektmanagement bei der Realisierung von Projektentwicklungen, bei der Restrukturierung von Immobilien und Immobilienfinanzierungen, bei der Strukturierung von Immobilientransaktionen sowie die Beratung im Interim- und HR-Management.